Dat ‘de juiste mindset’ in het leven van belang is en kan bijdragen aan succes, is algemeen bekend. Maar hoe creëer je dan die ‘juiste mindset’ en welke invloed heeft een organisatie zelf op de mindset van medewerkers? Bewustwording van…
Een groeiend aantal medewerkers heeft lichte of ernstige betalingsproblemen. De kans op concentratieverlies, ziekteverzuim of uitval is daardoor groot. Wat kun je als werkgever nou doen om je medewerkers te helpen financieel gezond te blijven? DIFfit (Duurzaam Inzetbaar Financieel Fit)…
Veel mensen kijken uit naar de vakantie waarin ze een lange tijd rust kunnen nemen om bij te kunnen komen. Beter is het als je een vakantie daarvoor niet nodig hebt. Zorg gedurende het jaar voor voldoende rustmomenten en besteed…
Als bewegen een pil was, zou iedereen hem nemen. Zó overtuigend zijn de gunstige effecten van beweging. Mensen die fysiek actief zijn, voelen zich beter en gezonder, zijn minder vaak ziek en leven gemiddeld langer. Hoe komt dat eigenlijk? Bewegen…
Weet je nog? Als kinderen speelden we vaak buiten. Voetballen, hutten bouwen, door plassen rennen, over slootjes springen en met flinke moddervegen op je handen en je gezicht weer thuiskomen: wie is er niet groot mee geworden? Kinderen van nu…
Hybride werken wordt inmiddels als dé oplossing gezien voor vitaliteit op de werkvloer. Mits de leidinggevende het juist aanpakt. Eva Knies is professor in Strategic Human Resource Management aan de Universiteit van Utrecht en kennisexpert voor het Vitaliteitsnetwerk Nederland. Ze…